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Toute l'actualité du social

23.10.2024 21:26

Questionner la conformité RGPD de son SIRH

Votre SIRH respecte-t-il les obligations du règlement général sur la protection des données ?


Cat: Données - Bases de données – RGPD / DPO - Big Data et intelligence artificielle, Droit Social, Les essentiels, Veille Juridique
22.03.2024 10:34

DEEP FAKES PORNOGRAPHIQUES : Que dit la loi ?

La diffusion de deepfakes pornographiques mettant en scène la chanteuse Taylor Swift à la fin du...


Cat: Droit de la Propriété Intellectuelle, Droit des Technologies Avancées, Droit Social, Veille Juridique
12.02.2024 16:49

Congés payés : Les règles d’acquisition ont changé !

Le Conseil constitutionnel s’est prononcé à son tour (2/2)


Cat: Droit Social, Contentieux prud'homal et licenciements , Droit pénal du travail , Hygiène, Santé et sécurité , Relations individuelles et contrat de travail, Les essentiels, Veille Juridique
10.01.2024 14:55

Droit social : Attention à la rédaction de l’avis d’inaptitude !

A la suite d’un avis d’inaptitude d’un salarié, l’employeur est dispensé de toute recherche de...


Cat: Droit Social, Contentieux prud'homal et licenciements , Hygiène, Santé et sécurité , Relations individuelles et contrat de travail, Veille Juridique
10.01.2024 10:39

Proposition d’un CDI à l’issue d’un CDD : une nouvelle formalité incombe aux employeurs

Depuis le 1er janvier 2024, une nouvelle procédure est en vigueur pour les employeurs souhaitant...


Cat: Droit Social, Contentieux prud'homal et licenciements , Droit pénal du travail , Gestion des départs négociés , Relations individuelles et contrat de travail, Veille Juridique
26.12.2023 16:23

Droit à la preuve face à la protection des données personnelles : peut-on tout utiliser comme moyen de preuve ?

Épisode 3 : La recherche de la vérité au prisme de la déloyauté de la preuve (3/3)


Cat: Droit Social, Contentieux prud'homal et licenciements , Droit pénal du travail , Relations individuelles et contrat de travail, Veille Juridique
25.12.2023 15:23

Droit à la preuve face à la protection des données personnelles : peut-on tout utiliser comme moyen de preuve ?

Épisode 2 : Production des bulletins de paie (2/3)


Cat: Données - Bases de données – RGPD / DPO - Big Data et intelligence artificielle, Droit Social, Contentieux prud'homal et licenciements , Droit pénal du travail , Relations individuelles et contrat de travail, Veille Juridique
24.12.2023 10:22

Droit à la preuve face à la protection des données personnelles : peut-on tout utiliser comme moyen de preuve ?

Épisode 1 : Enregistrement vocal de l’employeur à son insu (1/3)


Cat: Droit Social, Contentieux prud'homal et licenciements , Droit pénal du travail , Relations individuelles et contrat de travail, Veille Juridique
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<  Intervention de France Charruyer lors du meetup HEMERA PI & Brevets
07.11.2017 14:26 Il y a: 7 yrs
Categorie: Les actualités d'ALTIJ

Intervention "Mise en conformité avec le nouveau règlement européen : un levier de croissance pour la PME"

Petit déjeuner le mardi 21 novembre de 8h30 à 11h au BIC de Montpellier


La CCI Occitanie, en partenariat avec le BIC de Montpellier, le cluster "FrenchSouth.digital" et l’Association "La Mêlée" ont le plaisir de vous inviter à un petit déjeuner sur la thématique : 

RGPD (Règlement Général Européen sur la Protection des Données personnelles)
Mise en conformité avec le nouveau règlement européen : un levier de croissance pour la PME

Abrégé en RGPD, le nouveau Règlement Général Européen sur la Protection des Données personnelles entrera en application le 25 mai 2018.

L'adoption de ce texte doit permettre à l'Europe de s'adapter aux nouvelles réalités du numérique, afin de protéger au mieux la vie privée des citoyens européens. Comment le comprendre, l’intégrer et le mettre en œuvre ? La matinée sera animée par Maître France CHARRUYER, Présidente de la société d’avocats interbarreaux ALTIJ. Elle assiste les entreprises confrontées à la responsabilité industrielle et sociale ainsi qu’aux nouveaux enjeux numériques.

Cette rencontre permettra d’aborder les points suivants :
  • Les nouveaux enjeux (compliance, risques juridiques et contentieux)
  • Les nouveaux droits et responsabilités des intervenants (du responsable de traitement, aux sous-traitants, et DPO internes ou externes éventuels)
  • Le processus de mise en conformité dans les PME et la valorisation de l'actif immatériel
Date
Mardi 21 novembre de 8h30 à 11h

Lieu
BIC de Montpellier
Business Innovation Center - Cap Omega
Rond-point Benjamin Franklin - Montpellier
Plan

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